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        1. 索引號 1234170048628740X7/202112-00019 組配分類 工作規(guī)劃
          發(fā)布機構(gòu) 宣城市機關(guān)事務管理局 發(fā)文日期 2021-12-30 16:55
          發(fā)布文號 宣公節(jié)〔2021〕2號 關(guān)鍵詞 節(jié)能,工作規(guī)劃
          信息來源 宣城市機關(guān)事務管理局 主題導航 綜合政務
          信息名稱 宣城市公共機構(gòu)節(jié)約能源資源 工作“十四五”規(guī)劃 內(nèi)容概述 宣城市公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作“十四五”規(guī)劃為深入貫徹《安徽省公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作“十四五”規(guī)劃》《深入開展公共機構(gòu)綠色低碳引領(lǐng)行動促進碳達峰實施方案》《安徽省公共機構(gòu)節(jié)能辦法》《宣城市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》等有關(guān)法規(guī)政策,扎實推進宣城市“十四五”公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作,制定本規(guī)劃。一、發(fā)展基礎“十三五”期間,全市各級公共機構(gòu)認真貫徹落實中央、省、市決策部署,牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《安徽省公共機構(gòu)節(jié)能辦法》為依據(jù),以推進生態(tài)文明建設為統(tǒng)領(lǐng),以能源資源降耗增效為目

          宣城市公共機構(gòu)節(jié)約能源資源 工作“十四五”規(guī)劃


          宣城市公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作     “十四五”規(guī)劃

          為深入貫徹《安徽省公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作“十四五”規(guī)劃》《深入開展公共機構(gòu)綠色低碳引領(lǐng)行動促進碳達峰實施方案》《安徽省公共機構(gòu)節(jié)能辦法》《宣城市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》等有關(guān)法規(guī)政策,扎實推進宣城市“十四五”公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作,制定本規(guī)劃。

          一、發(fā)展基礎

          “十三五”期間,全市各級公共機構(gòu)認真貫徹落實中央、省、市決策部署,牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《安徽省公共機構(gòu)節(jié)能辦法》為依據(jù),以推進生態(tài)文明建設為統(tǒng)領(lǐng),以能源資源降耗增效為目標,以創(chuàng)建節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位和節(jié)約型機關(guān)為主線,扎實推進公共機構(gòu)節(jié)約能源資源各項工作,圓滿完成“十三五”節(jié)約能源資源規(guī)劃目標和任務。

          (一)能源資源利用效率穩(wěn)步提升。2020年,全市公共機構(gòu)能源消費總量5.93萬噸標準煤,水資源消費總量649.13萬立方米,較“十二五”末分別下降12.54%和13.37%;人均綜合能耗221.14千克標準煤/人,單位建筑面積能耗11.05千克標準煤/平方米,人均用水24.19立方米/人,較“十二五”末分別下降15.09%、12.69%和15.90%。

          (二)基礎工作得到夯實??己梭w系不斷健全,公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作納入市直單位和市政府對各縣市區(qū)政府目標管理績效考核,《市直單位公共機構(gòu)節(jié)能工作目標管理考核細則》日趨完善。開展標準化建設,制定《公共機構(gòu)節(jié)能管理規(guī)范》。能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)日益精準,各地各單位按時上報能耗數(shù)據(jù),能耗統(tǒng)計覆蓋到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)。節(jié)能氛圍更加濃厚,開展節(jié)能宣傳周、節(jié)能新技術(shù)新產(chǎn)品推介會、節(jié)能成果宣傳展、節(jié)約型校園建設專題研討會等系列宣傳活動,創(chuàng)作設計宣城市公共機構(gòu)節(jié)能宣傳大使形象,拍攝制作《公共機構(gòu)節(jié)能條例》節(jié)能宣傳片和宣城市節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位宣傳片。管理隊伍能力水平持續(xù)提升,組織合同能源管理、能源資源統(tǒng)計、示范單位創(chuàng)建、生活垃圾分類等各類業(yè)務培訓133場,累計培訓人數(shù)達7310人次。

          (三)示范創(chuàng)建作用凸顯。組織開展節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作,加強創(chuàng)建業(yè)務指導和培訓工作,設立專項經(jīng)費用于支持、獎勵示范創(chuàng)建單位?!笆濉逼陂g,創(chuàng)建國家級節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位7家,省級節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位38家,省級計量示范單位2家,節(jié)約型機關(guān)238家。推進市級節(jié)水型單位創(chuàng)建工作,89家公共機構(gòu)獲評市級節(jié)水型單位。

          (四)綠色行動開展取得成效。會同市住建局、市發(fā)改委聯(lián)合出臺《綠色建筑創(chuàng)建行動實施方案》,推動既有建筑節(jié)能改造。嚴格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)溫度設置標準,開展空調(diào)使用管理專項檢查。倡導廣大干部職工積極踐行“135”綠色出行方式,引導市直機關(guān)、醫(yī)院、學校等公共機構(gòu)推廣使用新能源汽車,優(yōu)先采用新產(chǎn)品新技術(shù)進行節(jié)能技改工作。開展公共機構(gòu)節(jié)能以獎代補,“十三五”期間,全市范圍內(nèi)累計獎補項目18個,獎補資金47萬元,其中合同能源管理項目5個,引入社會資金1512萬元。

          (五)生活垃圾分類逐步規(guī)范。根據(jù)《安徽省公共機構(gòu)垃圾分類實施方案》《宣城市生活垃圾分類管理辦法》等規(guī)范性文件,不斷加強垃圾分類知識宣傳和氛圍營造,常態(tài)化利用黨政機關(guān)集中辦公場所多媒體設施設備,循環(huán)播放生活垃圾分類宣傳標語、公益海報和視頻,向廣大干部職工分發(fā)垃圾分類宣傳手冊和投放指南。在市委市政府大院等18處集中辦公區(qū)安裝生活垃圾分類集中存放點宣傳欄22套,向117家市直單位累計配發(fā)標準垃圾桶2300余個,實現(xiàn)生活垃圾分類全覆蓋。

          “十三五”期間,我市公共機構(gòu)能源資源節(jié)約雖然取得明顯成效,但仍存在不足:能源資源下降目標指標有待進一步分解,節(jié)能成效不夠突出。市場化手段應用不夠充分,節(jié)能新手段新措施少。體制機制不順暢,市縣(市)工作關(guān)系不明晰,上下職能尚不匹配。這些都亟須在“十四五”時期加以改進和提升。

          二、“十四五”總體要求、主要目標

              “十四五”時期是我國在2030年前實現(xiàn)碳達峰的關(guān)鍵時期,碳達峰及碳中和將成為我市公共機構(gòu)節(jié)能發(fā)展的新課題,要加快公共機構(gòu)綠色低碳轉(zhuǎn)型,全面提升能源資源利用效率,優(yōu)化公共機構(gòu)能源資源消費結(jié)構(gòu),提高可再生能源消費比重,爭創(chuàng)“零碳”公共機構(gòu)、綠色學校、綠色食堂,助力構(gòu)建綠色低碳的新發(fā)展格局。

          (一)總體要求

          以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,以生態(tài)文明建設為統(tǒng)領(lǐng),以“碳達峰、碳中和”為最終實現(xiàn)目標,以節(jié)約型機關(guān)建設為主線,以改革創(chuàng)新為動力,準確把握進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局對公共機構(gòu)節(jié)約能源資源提出的新任務新要求,積極落實市委市政府關(guān)于生態(tài)文明建設、經(jīng)濟社會發(fā)展全面綠色轉(zhuǎn)型、能耗“雙控”、堅決遏制“兩高”項目盲目發(fā)展等決策部署,以綠色低碳發(fā)展為目標,立足公共機構(gòu)實際,完善體制機制,提升治理能力,強化創(chuàng)新驅(qū)動,推動綠色轉(zhuǎn)型,扎實推進公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作高質(zhì)量發(fā)展,廣泛形成綠色低碳生產(chǎn)生活方式,充分發(fā)揮公共機構(gòu)的示范引領(lǐng)作用,為高標準打造美麗中國“宣城樣板”作出更大貢獻。

          (二)主要目標

          “十四五”期間,各級各類公共機構(gòu)實施公共機構(gòu)能源和水資源消費總量與強度雙控。能源消費總量控制在6.45萬噸標準煤以內(nèi),用水總量控制在695萬立方米以內(nèi),二氧化碳排放總量(以下簡稱碳排放)控制在27萬噸以內(nèi);以2020年能源、水資源消費以及碳排放為基數(shù),2025年公共機構(gòu)單位建筑面積能耗、人均綜合能耗分別累計下降5%、6%,人均用水量累計下降6%,單位建筑面積碳排放累計下降7%。

          三、“十四五”重點任務

          (一)推行綠色低碳引領(lǐng)行動。對標碳達峰碳中和政策要求,積極探索低碳管理,明確各項降碳指標和重點工作任務。按照公共機構(gòu)碳排放核算指南要求,組織開展公共機構(gòu)碳排放核算,實施公共機構(gòu)碳排放報告。加快能源利用綠色低碳轉(zhuǎn)型,著力推進終端用能電氣化。提升建筑綠色低碳運行水平,加大既有建筑節(jié)能改造力度,推動數(shù)據(jù)中心綠色化。開展綠色低碳示范宣傳,選取能效利用水平高、單位建筑面積碳排放量低的公共機構(gòu),開展綠色低碳示范,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。加強與南京都市圈、杭州都市圈學習交流互動,強化綠色低碳管理能力建設。

          (二)開展示范創(chuàng)建活動。全面開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動,完成2022年底90%的市級和70%的縣級黨政機關(guān)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建任務。持續(xù)開展節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位創(chuàng)建活動,重點推進教科文衛(wèi)體系統(tǒng)節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作,實現(xiàn)“縣縣有示范”目標。遴選公共機構(gòu)能效領(lǐng)跑者,樹立先進標桿。實行動態(tài)管理,強化評價復核,加強激勵措施,將示范創(chuàng)建完成情況納入對各縣市區(qū)政府目標管理績效考核。

          (三)落實垃圾分類管理。推動公共機構(gòu)全面實施生活垃圾分類制度。加強生活垃圾源頭減量,推廣減量化措施。積極倡導志愿服務行動,引導干部職工養(yǎng)成生活垃圾分類習慣。落實國家塑料污染治理有關(guān)要求,推動公共機構(gòu)逐步停止使用不可降解一次性塑料制品。加強與住建、教體、衛(wèi)生、生態(tài)等部門聯(lián)動,將公共機構(gòu)垃圾分類工作融入節(jié)約型機關(guān)、綠色校園等綠色生活創(chuàng)建行動,通過典型示范帶動區(qū)域性、系統(tǒng)性工作提升。 

          (四)堅決反對食品浪費。常態(tài)化開展“光盤行動”等反食品浪費活動,進一步加強公務活動用餐和公共機構(gòu)食堂節(jié)約管理。積極宣傳反食品浪費工作成效,營造厲行節(jié)約、反對浪費的良好氛圍。將反食品浪費納入公共機構(gòu)節(jié)約能源資源考核和節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建等活動內(nèi)容,開展反食品浪費工作成效評估,落實常態(tài)化明察暗訪監(jiān)督機制。推動餐廚垃圾資源化利用,鼓勵有條件的公共機構(gòu)使用餐廚垃圾就地資源化處理設備。

          (五)強化節(jié)水護水力度。落實國家節(jié)水行動要求,完善節(jié)水管理和統(tǒng)計制度,指導各級公共機構(gòu)加強用水設施設備、器具及管網(wǎng)日常管理,規(guī)范用水計量設施配備,鼓勵采用合同節(jié)水管理等模式開展節(jié)水改造。組織開展節(jié)水型單位、水效領(lǐng)跑者建設。推進節(jié)水型單位建設,完成全部縣(市、區(qū))級以上機關(guān)和50%以上事業(yè)單位建成節(jié)水型單位的目標任務。

          (六)提升節(jié)能信息化水平。嚴格落實公共機構(gòu)能源資源消費統(tǒng)計制度,規(guī)范能源資源消費及碳排放數(shù)據(jù)統(tǒng)計,開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)會審和質(zhì)量抽查,持續(xù)提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。夯實能源計量基礎,指導各級公共機構(gòu)加強計量器具配備。強化互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能技術(shù)與傳統(tǒng)節(jié)能環(huán)保技術(shù)的融合,提升公共機構(gòu)節(jié)能的信息化、數(shù)字化、智慧化水平。積極配合省管局完善能耗數(shù)據(jù)在線監(jiān)測機制,優(yōu)化全省公共機構(gòu)能效全景視圖,分批推進重點用能公共機構(gòu)能耗數(shù)據(jù)直接采集,全面細致摸清能耗底數(shù)。

          (七)推廣合同能源管理。加強重點用能公共機構(gòu)管理,委托專業(yè)機構(gòu)組織開展集中能源審計,依據(jù)審計結(jié)果及時采取節(jié)能降碳措施。鼓勵公共機構(gòu)通過能源費用托管等合同能源管理方式,調(diào)動社會資本參與用能系統(tǒng)節(jié)能改造和運行維護。“十四五”期間,根據(jù)國管局實施合同能源管理項目3000個以上和省管局150個以上的要求,全市公共機構(gòu)實施超過15個合同能源管理托管項目。

          (八)應用新產(chǎn)品新技術(shù)。優(yōu)化公共機構(gòu)能源消費結(jié)構(gòu),控制煤炭等化石能源消費,鼓勵支持公共機構(gòu)綠色化改造。積極推廣應用太陽能、風能、地熱能等可再生能源和熱泵、高效儲能、高效照明等技術(shù)與產(chǎn)品,大力推進太陽能光伏等項目建設,組織節(jié)能新產(chǎn)品新技術(shù)推介活動。加大新能源公務用車配備使用力度,市級行政事業(yè)單位新增及更新車輛中新能源汽車(包括混合動力、燃料電池汽車)比例不低于30%。為新能源汽車推廣創(chuàng)造便利條件,提高新能源汽車專用停車位、充電基礎設施數(shù)量,鼓勵單位內(nèi)部充電基礎設施向社會開放。

          (九)提倡鼓勵綠色辦公。規(guī)范集約使用辦公用房,統(tǒng)籌調(diào)劑余缺,避免閑置浪費。加速推動無紙化辦公,倡導使用再生紙、再生耗材等循環(huán)再生辦公用品,限制使用一次性辦公用品。充分采用自然采光,實現(xiàn)高效照明光源使用率100%。合理控制室內(nèi)溫度,嚴格執(zhí)行冬夏季空調(diào)溫度設置標準。積極推進單位內(nèi)部區(qū)域綠化工作,提高單位庭院綠化率,營造綠色辦公環(huán)境,促進實現(xiàn)碳中和。

          四、保障措施

          (一)加強組織領(lǐng)導,強化協(xié)同機制。充分認識公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作的重要性和緊迫性,切實加強對節(jié)約能源資源工作的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領(lǐng)導,構(gòu)建公共機構(gòu)節(jié)能管理部門牽頭、有關(guān)部門共同參與的高效推進機制,形成分工明確、運行順暢、執(zhí)行有力的管理格局。夯實公共機構(gòu)主體責任,發(fā)揮科研院校、節(jié)能服務公司、物業(yè)服務企業(yè)等社會力量作用,促進能源資源節(jié)約共治共享。推進公共機構(gòu)節(jié)能、節(jié)水、生活垃圾分類等工作與城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治以及低碳、節(jié)水型、無廢城市建設等有機融合。落實對標滬蘇浙戰(zhàn)略,推進公共機構(gòu)節(jié)能工作協(xié)調(diào)聯(lián)動發(fā)展,共建溝通平臺、共商課題研究、共享經(jīng)驗成果、共促重點工作。

          (二)強化目標管理,落實考核監(jiān)督。根據(jù)上級政策文件制度,結(jié)合實際制定完善我市配套制度和實施細則。強化公共機構(gòu)能源資源消費總量和強度雙控制度,探索施行雙控與定額相結(jié)合的節(jié)能目標管理方式,各級公共機構(gòu)節(jié)能管理部門對所管理的公共機構(gòu)實行能耗定額管理。加強節(jié)能監(jiān)督考核,落實獎懲措施。

          (三)保障資金投入,發(fā)揮市場機制。完善資金使用管理辦法,加大經(jīng)費投入,提高資金使用效益。積極推行市場化節(jié)能減排機制,鼓勵和引導社會資本參與公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作,推廣合同能源管理、合同節(jié)水管理。對合同能源管理項目涉及的政府采購、節(jié)能效益分享、節(jié)能量認定、項目管理等業(yè)務環(huán)節(jié)進行規(guī)范,強化能源審計及第三方節(jié)能量審核工作。 

          (四)加強宣傳培訓,營造節(jié)能氛圍。積極開展重點業(yè)務培訓,擴大培訓范圍,做到分級分類,增強培訓的針對性和實效性,提升公共機構(gòu)節(jié)能隊伍整體能力。倡導綠色生活方式,加強公共機構(gòu)節(jié)約能源資源宣傳,多種形式開展宣傳活動,鼓勵線上宣傳,大力宣傳有關(guān)法規(guī)、標準、知識,突出節(jié)約價值導向,傳遞綠色低碳發(fā)展理念,培育綠色文化氛圍。

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