一、總體情況
2020年,市招商合作中心在市政務公開辦指導下,緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾關切,堅持以“公開為常態(tài),不公開為例外”的工作理念,不斷深化公開內容,規(guī)范公開程序,拓寬公開渠道,優(yōu)化公開流程,政府信息公開工作取得明顯新進展。
(一)主動公開情況。圍繞人民群眾較為關注、對社會影響較大的政府信息主動公開。尤其是今年中心起草出臺兩項招商引資政策——《宣城市人民政府關于印發(fā)宣城市招商引資引薦人獎勵暫行辦法》《宣城市支持投資(基金)類企業(yè)發(fā)展的若干政策 》,于第一時間進行公開,并通過圖片解讀、主要負責人解讀等形式加強文件詮釋,兩項解讀作品均入圍市級優(yōu)秀政策解讀材料。疫情期間,聚焦“六穩(wěn)六?!睆凸彤a(chǎn)等民生問題,及時發(fā)布市政府關于助力小微企業(yè)、穩(wěn)就業(yè)等政策文件,結合文件解讀,有效提升政府文件公開率和知曉度。
(二)依申請公開情況。中心根據(jù)新修訂《中華人民共和國政府信息公開條例》要求,及時修訂依申請公開有關工作制度,對答復時間、答復依據(jù)、答復要求等內容及時完善。2020年度中心未收到政府信息公開申請。
(三)政府信息管理情況。一是完善信息規(guī)范化管理機制。認真貫徹落實《中心宣傳信息工作管理制度》,明確信息宣傳工作機構,緊緊圍繞信息發(fā)布內容,加強信息審核,確保信息發(fā)布準確、全面、高效。二是提升信息發(fā)布實用性。緊緊圍繞全市招商引資工作成果、宣城投資環(huán)境、招商引資政策等公眾關注領域,做好特色欄目維護工作。
(四)平臺建設情況。中心政務公開網(wǎng)站加入市政府集約化平臺管理,由專業(yè)網(wǎng)絡公司負責安全維護、后臺設置,中心負責具體信息發(fā)布。集約后的網(wǎng)站,部門官網(wǎng)與政務公開網(wǎng)實行“兩個平臺、一個入口”,有效推動信息公開與政務服務有效融合。中心出臺《網(wǎng)站建設管理工作制度》,結合各科室職能,將信息公開網(wǎng)站各欄目分至各科室,并明確專人負責,統(tǒng)分結合的組織架構有效建立。
(五)監(jiān)督保障情況。一是完善制度保障。中心出臺信息公開答復、社會評議、公開舉報等制度,推動網(wǎng)站建設規(guī)范化、制度化。二是加強人員培訓。積極參加政府信息辦、政務公開辦開展的培訓活動,及時與相關部門請教、溝通。三是強化動態(tài)管理。網(wǎng)站管理員守土有責,及時提醒各欄目管理員做好信息更新維護工作。實行不定期檢查,確保第三方測評順利過關。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第(一)項 | ||||
信息內容 | 本年新 | 本年新 | 對外公開總數(shù)量 | |
規(guī)章 | 0 | 0 | 0 | |
規(guī)范性文件 | 2 | 11 | 28 | |
第二十條第(五)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數(shù)量 | 本年增/減 | 處理決定數(shù)量 | |
行政許可 | 無 | 無 | 無 | |
其他對外管理服務事項 | 無 | 無 | 無 | |
第二十條第(六)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數(shù)量 | 本年增/減 | 處理決定數(shù)量 | |
行政處罰 | 無 | 無 | 無 | |
行政強制 | 無 | 無 | 無 | |
第二十條第(八)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數(shù)量 | 本年增/減 | ||
行政事業(yè)性收費 | 無 | 無 | ||
第二十條第(九)項 | ||||
信息內容 | 采購項目數(shù)量 | 采購總金額 | ||
政府集中采購 | 0 | 0 |
三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) | 申請人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業(yè)企業(yè) | 科研機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數(shù)量 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
三、本年度辦理結果 | (一)予以公開 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | |
(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形) | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
(三)不予公開 | 1.屬于國家秘密 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | |
2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
3.危及“三安全一穩(wěn)定” | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
4.保護第三方合法權益 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
6.屬于四類過程性信息 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
7.屬于行政執(zhí)法案卷 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
8.屬于行政查詢事項 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
(四)無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | |
2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
(五)不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | |
2.重復申請 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
3.要求提供公開出版物 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
(六)其他處理 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
(七)總計 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | ||
四、結轉下年度繼續(xù)辦理 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 |
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經(jīng)復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 | 無 |
五、存在的主要問題及改進情況
主要問題:一是部分科室重視程度不夠,信息公開主動性、及時性不足。二是科室輪崗后具體負責人變更,存在業(yè)務不熟、專業(yè)欠缺的情況。
改進情況:一是分管領導加強調度,辦公室強化日常推動,及時跟蹤提醒。二是加強新接手崗位人員的業(yè)務指導,做好傳幫帶,確保順利交接。
六、其他需要報告的事項
無
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